1- Eudes |
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Elaboration des termes de référence du schéma stratégique du système d'information. |
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Elaboration de la version finale du CPS d’informatisation de la gestion financière et budgétaire des AREF |
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Pilotage de l’étude pour la mise à niveau du système informatisé de gestion des ressources humaines (MASIRH) (phase 1 finalisé, phase 2 prévue pour fin juillet) |
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Elaboration du projet « Portail e-scolarité » (retenu par le FOMAP) |
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Elaboration des termes de références pour le mouvement et gestion prévisionnelle du personnel |
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Elaboration des termes de références pour la GED (la finalisation de ces termes pour tenir des aspects organisationnels de l’archivage est prévue en commun avec le CNIPE) |
2- Equipements |
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Acquisition des 11 serveurs pour la mise en place de la plateforme intranet, un serveur pour la DAGBP et un serveur pour la DRH |
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Acquisition d’environ 600 PC et 470 imprimantes en cours de répartition sur les entités du département |
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Lancement de la consultation relative à la mise à niveau du WAN (résultat prévu en juillet) |
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Installation d’une solution d’antivirus : (Antivirus au niveau des postes de travail- Filtrage des messages électroniques - Filtrage Web) |
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Lancement de l’installation de la plateforme Intranet. (Le retard enregistré pour cette opération est dû au : retard dans le marché d’acquisition des serveurs, l’installation de la climatisation et l’annulation du marché cadre relatif à l’acquisition des droits d’utilisation des outils Microsoft suite à une défaillance au niveau de l’adjudicataire) |
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Maintenance et assistances des utilisateurs : (Résolution des problèmes enregistrés au niveau des postes de travail - Assurer l’interconnexion des sites et l’accès à Internet - Mise en place d’une cellule de traitement des réclamations des utilisateurs ) |
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Participation à l’exécution des marchés d’acquisition des équipements informatiques |
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Utilisation des firewalls Linux au niveau de Bab rouah, CNIPE et Lalla Aïcha |
3- Projets informatiques |
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Gestion des ressources humaines ( Développement des procédures de gestion au niveau local pour le domaine gestion des ressources humaines (SGP) - Elaboration des spécifications technique du système informatique des mouvements existant - Conception et développement du noyau du système du mouvement pour l’enseignement primaire : Algorithme d’affectation et algorithme de permutation) |
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Système d’Information de l’alphabétisation et de l’éducation non formelle (Réalisation des procédures de gestion au niveau local ) |
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Examens (Adaptation du système SAGE aux réformes du tronc commun - Migration des systèmes des AREFs de Casablanca de Fes et Settat de la version nixware/Oracle 8i vers Linux/Oracle 9i - Support technique des utilisateurs - Production des statistiques nationales et publication des résultats sur internet - Développement d’une solution de saisie déconcentrée des notes de contrôle continu - Appui à la mise en exploitation de la solution de saisie déconcentrée des notes de contrôle continu élaboré par l’AREF de Meknes et formation des formateurs des AREF - Développement et formation des utilisateurs sur la version 2 de l'application Gexawin qui permet la gestion des examens du primaire et secondaire collégial ) |
4- Intranet |
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Mise en place d’un portail intranet à la DSI |
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Développement de travail en groupe |
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Développement de l’application intranet pour la gestion de compte rendu déployée au SG |
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Mise en place d’une solution FTP pour le transfert de fichier entre les différents services centraux et les AREF |
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Lancement de l’implantation de la solution de gestion de courrier avec la société de service (Validation des l’audits : organisationnel, infrastructure et fonctionnel ) |
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Constitution d’une banque de donnée des admis au baccalauréat depuis 1981 |
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Elaboration d’une interface de consultation via le web avec authentification |
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Développement de scripts pour l’extraction des données à partir des données de SAGE des AREF |
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Exploitation du système d’archivage électronique au niveau de la DSI |
5- Portail Internet |
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Finalisation du portail Internet du Ministère |
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Réalisation de la version arabe du portail |
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Diffusion d’informations sur le WEB (résultat du bac, du mouvement, examen professionnels … ) |
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Migration de la base de donnée vers SQL 2000 du système GRH-NET et chargement mensuel des informations |
6- Formation |
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Elaboration du CPS de formation pour les cadres de la DSI |
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Préparation des manuels de formations sur les outils bureautiques |
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Organisation d’un séminaire sur le SI au niveau de l’administration centrale |
7- Coopération Internationale et partenariat |
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Coordination pour la mise en place d’un système informatisé de la gestion financière au niveau des AREF |
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Participation aux travaux de la commission de suivi du projet PROCADEM |
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Participation à l’élaboration du PAT 2006 de l’axe réseautage |
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Participation à l’équipe de gestion du projet GENIE |
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Pilotage de la composante infrastructure de GENIE |
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Participation aux réunions du comité E-gov et proposition de projets ( Portail Elève - E-learning du fonctionnaire ) |
8- Environnement de travail |
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Mise en place d’une installation téléphonique (câblage et standard) |
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Mise en place d’une salle de formation |
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Entretien et réparation du matériel électrique + Travaux de plomberie + Recharge des extincteurs |